誠聘英才
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樓盤網(www.dmqnja.co)是一個綜合性質的房地產網絡服務平臺。目前在長沙、廣州、昆明擁有自己的業務團隊,同時在全國包括深圳、重慶、貴陽、濟南、南寧、西安等200個城市擁有分站合作伙伴。2017年1月已獲得梅花和安芙蘭資本Pre-A輪千萬級融資。

樓盤網為購房者提供豐富的購房、裝修等資訊,讓購房者快速獲得最實惠的優質房源;樓盤網龐大的首席置業顧問咨詢團隊,免費為購房者提供專業的購房咨詢服務以及貼心的看房服務,讓廣大購房者通過樓盤網以最優的價格購買到稱心如意的房子。

作為房地產品牌及營銷領域問題解決專家,樓盤網憑借樓盤網平臺、房經聯、微樓盤、crm系統為地產開發商提供網絡廣告、房產電商、網絡整合推廣、移動定制平臺等服務,賦能合作伙伴新業態下房地產營銷,全方位多角度為開發商實現“增量銷售+智能管控+高效決策”目標,單城年度傭金過億,是碧桂園、萬科、萬達、綠地、恒大等開發商青睞的合作伙伴。2018年通過知識產權管理體系認證,入圍2018年湖南省移動互聯網產業發展專項資金擬支持項目,被評為國家高新技術企業,同時入選湖南省、長沙市多項科技計劃支持項目。


樓盤網歡迎各界精英加入,共謀前途:


一、我們為您提供的福利:

1、社會保險、節日物資、生日禮物;

2、免費公寓式住宿;

3、各類文化主題趴、戶外拓展;

4、大小休、帶薪年假、帶薪病假、超長春節假;

5、交通補貼、月度獎金、1年2次加薪/晉升機會、年終獎。





二、招聘崗位:

(一)PHP開發工程師

薪資待遇:8000-10000元/月+季度獎金+年終獎金+其它福利

崗位職責:

1、負責公司已有系統的后端維護、優化工作。

2、參與新產品的技術方案、架構設計。

3、技術支持:對公司各部門提出的技術問題,快速提出技術解決方案并實施,提高各部門的滿意度。

4、移動接口支持:對公司APP、 M端 、微信端提供數據接口支持。

任職要求:

1、本科以上學歷,3年以上PHP開發的經驗;

2、有一定的架構經驗,對主流技術及技術前沿均有了解,了解常見的開源框架,如:CI、Laravel/Lumen等;

3、熟悉Linux/UNIX等操作系統,具備基本的使用能力;

4、熟悉MySQL數據庫,了解索引優化、對數據庫優化有深刻理解;

5、熟悉redis/memcached等緩存技術;

6、有一定的前端開發經驗,了解div+css,熟悉jquery,能夠獨立完成一些常見的js效果;

7、有良好的編碼風格,有編寫相關注釋和技術設計文檔的習慣;

8、有房地產相關網站開發經驗者優先;

9、有全文索引處理經驗者優先。




(二)網站編輯-SEO方向 (3名)

薪資待遇:3000-5000元/月+項目提成+年終獎金+其它福利

崗位職責:

1、 根據公司要求進行網站所需內容的編輯工作;

2、 負責網站內網文的編纂和評論審核等工作;

3、 獨立撰寫各類稿件。

任職要求:

1、大專以上學歷,電子商務、計算機等相關專業;

2、做事細心,有較強的執行力;

3、思想活躍、勤奮敬業、具有團隊合作意識,能夠承受工作壓力;

4、可接受優秀應屆畢業生。


(三)電商經紀人(新房、公寓、商鋪方向)(10名) 年薪10-20萬

薪資待遇:3000-5000元/月+25%-50%提成+豐厚月度獎金+社保

崗位職責:

1、熟悉長沙樓盤及房產知識;

2、根據客戶需求意向,帶客戶看房,達成業務成交。

任職要求:

1、統招專科以上學歷,專業不限;

2、具有良好的溝通表達能力;

3、抗壓能力強,有一定的目標感;

4、接受優秀實習生。

(四)渠道招商經理(5名)


薪資待遇:3000-5500元/月+7-10%提成+月度獎金+社保 年薪20-30萬

崗位職責:

1、根據分站合作政策,篩選、評估、考察分站合作伙伴相關資質;

2、根據分站合作政策,洽談分站合作相關事宜,簽署分站合作協議,傳達合作制度;

3、及時溝通,反饋合作伙伴問題,結合上級意見正確處理合作伙伴相關問題;

4、完成渠道銷售任務,承擔銷售指標;

5、按照上級要求及時提供銷售報表;

6、參與渠道策略的定制、實施、監督、反饋;

7、完成上級安排的其他工作任務;

8、 完成上級交辦臨時性工作。

任職要求:

1、熟悉網站會員招商、會議招商和招商加盟業務;

2、很強的工作執行能力,并確保工作有效的執行;

3、具有良好的市場開拓及策劃能力;

4、具有較優秀銷售技巧及語言溝通能力;

5、接受優秀應屆畢業生。

(五)市場拓盤經理

薪資待遇: 5000-10000元/月+項目提成+月度獎金+社保

崗位職責:

1、熟悉了解長沙市場地產行情,有獨立拓盤(獨家,包銷)經驗;

2、制定銷售方案,負責環節把控、目標的達成;

3、負責與開發商的溝通、關系維護;

4、負責團隊管理、培養和激勵。

任職要求:

1、大專以上學歷,具備3年以上房地產銷售及管理工作經驗;

2、知名代理行優先,具獨立拓盤能力;

3、了解房地產相關知識和法律法規,熟悉獨家,包銷,分銷環節與流程;

4、良好的職業形象,溝通領悟能力與邏輯思維能力,團隊意識。


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